Dolar 42,5291
Euro 49,5628
Altın 5.744,63
BİST 11.007,37
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Samsun 18°C
Az Bulutlu
Samsun
18°C
Az Bulutlu
Cts 21°C
Paz 17°C
Pts 19°C
Sal 14°C

600 Bin Kamu İşçisinin Zammı Belli Oldu: Taban Ücret 42 Bin TL’ye Yükseldi

600 Bin Kamu İşçisinin Zammı Belli Oldu: Taban Ücret 42 Bin TL’ye Yükseldi
2 Ağustos 2025 21:34

2025-2026 dönemine ilişkin Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü imzalandı. Taban ücret 42 bin TL’ye çıkarılırken, enflasyon farkı da dahil olmak üzere zam oranları netleşti.

Yaklaşık 600 bin kamu işçisinin iki yıllık mali ve sosyal haklarını kapsayan Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın katılımıyla TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ temsilcileriyle ayrı ayrı imzalandı. İmzalanan protokol ile işçi maaşlarına yapılacak zam oranları, seyyanen ödemeler ve enflasyon farkları netleşti.

Taban Ücret 42 Bin TL’ye Yükseldi
Toplu iş sözleşmelerinin yürürlük tarihinde brüt maaşı 42 bin TL’nin altında olan tüm kamu işçilerinin maaşı 42 bin TL’ye yükseltildi. 42 bin TL ve üzerinde maaş alan işçilere ise 1200 TL seyyanen zam yapıldı.

Bu düzenlemenin ardından:

  • Birinci yılın ilk 6 ayında maaşlara %24 oranında zam uygulanacak.
  • İkinci 6 ayda, önce 1500 TL seyyanen zam, ardından da %11 oranında artış yapılacak.
  • İkinci yılın ilk 6 ayında %10,
  • İkinci 6 ayında ise %6 oranında zam yapılacak.

Gerçekleşen enflasyonun belirlenen zam oranlarını aşması durumunda, aşan fark takip eden dönemin ücretlerine yansıtılacak.

İkramiyelerde ve Maktu Ödemelerde Artış
İkramiye gün sayısı 60 günü geçmeyen iş yerlerinde, sözleşmenin her iki yılı için 20’şer günlük ödeme yapılacak. Maktu ödemeler ise zam oranlarına paralel olarak artırılacak.

1 Mart 2025’te yürürlüğe girecek sözleşmelere tabi çalışanlara ayrıca geçmiş döneme ait enflasyon farkı olan %3,68 oranında ek zam yapılacak. Aynı şekilde 1 Şubat, 1 Nisan ve 1 Mayıs’ta yürürlüğe girecek sözleşmelerde de benzer oransal farklar uygulanacak.

İlave Prim Desteği
Protokole eklenen düzenlemeye göre, belirlenen bazı kurumlarda çalışan işçilere %7, diğer kamu kurumlarında çalışanlara ise %3 oranında ilave prim verilecek. Tüm işçilere verilen mevcut primlerin üzerine eklenecek bu ödemeler, maaşlara doğrudan yansıyacak.

Bakan Işıkhan: “Grevsiz, uzlaşmayla tamamladık”
Protokolün imzalanmasının ardından açıklama yapan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 7 aydır sürdürülen müzakere sürecinin başarıyla tamamlandığını söyledi. “Protokollerimizin devletimize, milletimize ve tüm işçi kardeşlerimize hayırlı olmasını diliyorum,” ifadelerini kullandı.

TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ Memnuniyetini Dile Getirdi
TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar, çalışanların sofralarına bir ekmek daha koyabilmek için mücadele ettiklerini belirterek, “Greve gitmeden sonuçlandırmamız önemliydi” dedi.

HAK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Devlet Sert ise, “Yüzde 100 memnuniyet demek zor ama mevcut ekonomik koşullarda elimizden geleni yaptık” şeklinde konuştu.

ETİKETLER: ,
YORUMLAR

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.